Цель - найти Вам лучшего специалиста с твердыми навыками и инициативой для роста вашего бизнеса.
Если это про тебя
Самостоятельный поиск отнимает силы и время
На вакансии откликаются посредственные специалисты, а новички уходят в первые недели работы
Сотрудники, рекомендованные другими коллегами, оказывается не справляются с вашими задачами
Я смогу помочь:
Все расходы на поиск персонала беру на себя, не считаю потраченных часов, ищу для вас сильного кандидата до победного.
Нахожу высококвалифицированных специалистов, которые мотивированы развивать ваш бизнес на результат.
Ваше время стоит дорого, тратьте его эффективно, а рутину поиска возьму на себя. Вам останется уделить внимание 3-5 кандидатам, чтобы сделать финальный выбор, сэкономлю до 90% вашего времени.
Правильно нанятый сотрудник может увеличить прибыль компании в 3 раза!
Подбор сотрудника осуществляю по собственной методике, оцениваю не только личностные и профессиональные компетенции, но и персональные особенности, мотивы, уровень энергии, а также возможные риски при найме конкретного кандидата.
Даю гарантию бесплатной замены сотрудника, вне зависимости от причин его ухода.
В команде со мной крутые специалисты-рекрутеры, которые помогают не упустить того самого кандидата, найти и достать из-под земли, финальных кандидатов интервьюирую я, прежде чем отдать вам их в руки, отвечаю за результат!
Глубоко погружаюсь в каждый проект, работаю с душой и полной отдачей.
Предоставляю уже готовых кандидатов с подробными комментариями по каждому
Бесплатная замена кандидата на этапе стажировки
Быстро
Без боли
С гарантией
Преимущества
Процесс поиска сотрудников
Средний срок закрытия вакансии 14 дней.
1
Встреча с собственником /руководителем
Встречаемся с вами, определяем подробный портрет будущего сотрудника. Заключаем договор, оформляем заявку, фиксируем договоренности. Вносите предоплату. 1 день
2
Поиск
Запускаем поиск: размещаем вакансию на сайтах, в соц сетях, штудируем собственную базу и т.д. 1 день.
3
Первичное собеседование / анкетирование
Проводим первичное телефонное интервью или предлагаем кандидату заполнить вводную анкету. От 2-3 дней.
4
Онлайн собеседование
Глубинные интервью с кандидатами в zoom / Skype для оценки профессиональных компетенций и личностных характеристик. От 3-5 дней.
5
Собеседование с руководителем
Отправка резюме с подробными комментариями, встреча руководителя с наиболее понравившимися кандидатами. От 2-4 дней.
6
Оффер
Оффер финалисту, выход на испытательный срок.
Узнать стоимость
Кейсы
Профессионалы, которых уже наняла и готова повторить:
Директор по маркетингу / Руководитель отдела маркетинга и все возможные позиции в маркетинге
Контент-менеджер / смм специалист
Ютуб продюсер
Проджект (менеджер проекта)
Продюсер (онлайн-школы, инфобиз)
Ассистент
Менеджер по продажам
Руководитель отдела продаж / Коммерческий директор
Операционный директор / Исполнительный директор
HR специалисты
И многие другие...
Отзывы
Оставьте заявку
Я перезвоню Вам и мы обсудим детали
*оформив заявку, Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности